「新」揭弊者保護法之簡介──公私部門合併【本月企劃】

Introduction to the "New" Whistleblower Protection

李聖傑

2017年在總統府所召開的司法改革國是會議結束後，揭弊者保護法的立法進度再度受到社會關注。為了呼應社會對於私部門揭弊者保護的迫切需要，並一併處理揭弊者保護的專法制定之立法時程，法務部改變了原先預定「先公後私」的立法政策，重新研擬公私部門合併的揭弊者保護規範。公私部門合併立法之揭弊者保護法在2018年11月23日至12月13日提交公共政策網路參與平台之「眾開講」預告公告，並於同年12月18日將草案送交行政院審查。合併立法所遭遇的最大阻礙，在於對於揭弊內容公私部門的不同範疇規定以及救濟的不同程序。本文以法務部廉政署在2018年11月23日所公布之揭弊者保護法草案（公私合併版）進行重點的釋義說明。

揭弊者保護法採公私部門合併之專法，此舉將對揭弊者提供一致性保護基本模式。但因事物本質差異，本法對公私部門揭弊內容訂有不同範疇；由於揭弊者與組織的權力關係差異，公務員工作保障的救濟程序與一般私部門職工不同，工作補償範圍亦有所差異。

公私部門合併、吹哨者、吹哨者保護法、揭弊、揭弊者保護法

月旦會計實務研究

201904 (16期)

24-30

元照出版公司

10.3966/252260962019040016003  複製DOI  DOI查詢

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