本場主題

勞資爭議中罷工問題及處理期間不利行為之禁止


報告人:邱羽凡  交通大學科技法律研究所 助理教授

發表日期:2016/10/1(六)

影片長度:00:56:20

本場主題:月旦法學雜誌第296期推薦講座

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講題一:勞資爭議處理期間不利行為之禁止-最高法院97年度台上字第1880號判決
《講  綱》
一、最高法院97年度台上字第1880號判決案件事實
二、勞資爭議之定義&雇主經營權
三、勞資爭議處理期間不利行為之禁止

講題二:罷工與非典型勞動爭議行為之定義與區分-最高法院89年度台上字第1795號判決
《講  綱》
一、最高法院89年度台上字第1795號判決案件事實&判決理由
二、2011年修正後勞爭法下之罷工定義&保障(限制)
三、罷工&非典型爭議行為之區分與區分實益

【相關影音】
雇主之認定-最高行政法院104年度判字第338號判決/侯岳宏
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短工津貼與部分失業給付之比較研究/林佳和、吳姿慧、郭明政、林宏陽、吳玉鳳、林建智
社會法/臺灣社會法與社會政策學會 主編
社會基本權之法制實踐與司法審查/邵惠玲
性別工作平等法—判決與解釋令彙編/侯岳宏
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