解僱最後手段性-理論與關鍵案例

勞動事件法與勞動基準法新制／陳建文等

集體勞動法實務見解彙編／劉志鵬．葛百鈴等

勞動訴訟實務／郭玲惠．蘇文生．侯岳宏等

勞動事件法解析／黃程貫．陳建文．邱羽凡等

【新書目錄】

【最新講座】

《報告人》

陳建文 │台北科技大學通識教育中心副教授

• 法的「明文面」以及「文明面」
• 解僱最後手段性原則之觀念發展
• 解僱最後手段性原則之理論發想
• 解僱最後手段性原則之案例發掘
• 結語

《與談人》

曹新南 │ 111人力銀行社群執行長

張峻豪 │ 人資實務工作者

延伸閱讀

• 勞工保險因雇主違法解僱而退保後之效力——評臺中高等行政法院104年度簡上字第66號判決，林炫秋，月旦法學雜誌第302期。
• 不當勞動行為事件之審判權歸屬與勞動事件法第34條之適用──最高法院107年度台上字第1172號民事判決評釋，邱羽凡，月旦裁判時報第96期
• 勞動事件法保全規定評析，陳金泉，月旦民商法雜誌第64期。
• 勞動事件法總則章及調解程序規定評析，陳建文，月旦民商法雜誌第64期