首頁搜尋結果：情節重大

搜尋結果

讀懂判決：會計

2026/07/17

關於法人得否請求非財產上之損害賠償──最高法院民事大法庭112年度台上大字第544號裁定評析

針對侵權行為所生之非財產上損害，民法第195條第1項前段規定：「不法侵害他人之身體、健康、名譽、自由、信用、隱私、貞操，或不法侵害其他人格法益而情節重大者，被害人雖非財產上之損害，亦得請求賠償相當之金額。」至於因債務不履  

讀懂判決：會計

2020/06/12

勞工違反勞動契約或工作規則，雇主要求其簽署離職書之效力──臺灣高等法院102年度勞上字第56號民事判決評析

勞動基準法第12條第1項第4款規定，勞工違反勞動契約或工作規則，情節重大者，雇主得不經預告終止勞動契約。準此，倘若勞工屢次違反工作規則或勞動契約之規定（例如，上下班遲到早退、漏未打卡、公器私用、與辦公室同仁或長官時起糾紛