马老师

感谢《中国护理管理》微信公众号2018年3月27日刊发的署名范范的文章“做过护士的人，到哪都是一把好手！”说出了护士的心声。应是心有灵犀吧，这篇文章所传达的信息我一直在酝酿用一种什么样的方式表达出来，还没动笔，范范老师已经抢先一步了，出于对原创的尊重，我的这篇就算是续篇吧！

因为我也是护理人员转岗到行政部门，有更多机会接触到其他行政部门的同事，我的总体感觉是，曾经的护理同事们，工作能力不甘人下，工作效率雷厉风行，且善于协调各种关系，是普遍受欢迎的群体。本人所在单位就有质控、医学教育、门诊管理、健康管理、医联体、后勤、医疗纠纷处理、医技科室等重点部门都有成功转岗的护理人员，在转岗后的岗位上干得风生水起。因为本人处理医疗纠纷的特殊的工作性质，不可避免的要与外部单位如人民法院、卫生行政管理部门、律师事务所、司法鉴定机构打交道，经过横向纵向比较，感受是：把我们优秀的护理人员放到医院外的广阔天地里，也将大有可为。

继续范范老师关于护士优点的列举，范范老师列举了三个优点，分别是节俭、吃饭快、爱学习！上述优点无异议，继续列举！

4、不忘事儿

是否忘事儿一方面取决于记忆力，一方面取决于责任心。忘事儿是人的自然属性，如何做到不忘事儿就需要有心了。一位护理老前辈，现在也是我单位重点职能部门负责人，曾经有过一句名言“好脑瓜不如烂笔头”说的就是随手记的方法。无论是临床科室还是行政部门，干过护理的朋友们随身携带的物件，必不可少的就是一个小本本和一支笔，走到哪，记到哪，下班之前还不忘再翻看一遍，看看有什么该完成没完成，该交接没交接。和我一起从事医疗纠纷处理工作的汪老师更是一个“记日志狂魔”，每天记，时时记，自己干的工作记，别人干的工作也提醒记，有她在，大家都比较安心，忘了也没事儿，汪老师准记着呢！不利的后果是，和汪老师共事5年整，一直到她老人家退休，我和其他同事记日志的本事愣是没长进！

5、效率高

工作效率高低是能力问题，但态度也是关键，性格更是重要补充。干过护理的，没有几个不是急脾气的。当日事当日毕是她们的效率原则，低效扯皮的事儿一般干不出来。这也是在长期繁重、琐碎的护理工作中锻炼出来的优秀品质，想当年谁不是心理算计着谁谁吊瓶还有5分钟滴完，谁谁雾化剩8分钟，谁谁红外线照射还有10分钟，欧拉，一趟！所以，高效率工作的背后一般是精准的时间管理，更是心中有数的工作态度，也是妥妥的处女座气质！

6、爱干净

爱干净是大多数女性的优点，女护士更是将这一优点发挥至极致，说有洁癖嫌疑也不过。一位护理朋友调岗到某职能部门，因之前该部门只有两位男同志，打扫卫生的工作习惯基本没有，洗刷间脏兮兮的抹布似有悠久历史了。我的这位朋友到岗第二天便开始展示护士的洁癖本能。从家里拿来两条毛巾，办公室里外间分开用，因外间个别情况下会接待来访人员，多么严格的消毒隔离措施啊！特备一副乳胶手套，做清洗抹布之用，爱干净不忘保护小手手！湿巾一盒，定期清洁电话，重点部位重点措施不可少！洗刷间另备漏茶叶渣的小框一个，避免茶水渍污染水池、茶叶堵塞下水道。洗拖布专用桶一个，每周定期消毒液浸泡拖布。其他更多细节不再介绍，大家仔细品味吧！

7、全能

全能并不是说护士们的学历多高，知识多渊博，而是说至少在医院这个小圈子里，护士无疑是专业知识面最广的人群之一（深部不够广度来凑），护士不同于医生，没有严格的专业限制，执业生涯中可能接触到更多专业，为了适应不断面临的新工作，新知识的学习必不可少。另外，在与医生小伙伴的工作配合上，护士们除了做好护理专业的本职工作，非护理专业的配合，也是护士们的强项。所谓医生一张嘴，护士跑断腿，是说护士辛苦、护士勤快，也是说护士全能。电脑坏了、监护仪接触不好了、该换笔芯了，甚至休息室床单要换了，都要找护士。长期以往，医生们的路越走越窄，除了看病，啥也不会， 护士们的路越走越宽，除了不会看病，啥都会！以至于即使转岗到行政管理岗位，什么事情，什么性质，应该找谁解决，基本思路是什么，大部分一点就通！

8、颜值高

不再赘述，大家自己看！

• 本文授權資料來源：马老师话医法

马老师

• 医患纠纷处理一线的医院管理人员，工作经历包括临床护理、护理管理、医疗安全管理、护理学院法学课任课教师、律师，对于医院安全管理既有实战经验，又有理论水平。