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長照

2021/02/03

長期照顧法制之建構與實踐

長期照顧服務法從立法、修法到公布實施已邁入長照2.0階段，本誌特別收錄2017～2020年長照法在機構管理、服務人力、財源及保險等主要爭議議題，透過部落照護案例、臺灣人口老化趨勢、在宅醫療的法律問題

日本

2020/12/11

「醫療法人因多項重大違法過失遭取消保險醫療機關及保險醫師資格」事例（寰宇醫事裁判）

本事件之原告A係一醫療法人，原告B係該醫療法人所開立之K診所的院長，並同時擔任醫師工作，因對部分再診患者在未看診的情況下就進行物理治療，卻向健康保險（以下簡稱健保）申報再診費、以低報高的方式申請診療費用、誘導患者至特定保

日本

2020/11/06

日本健康保險法事例：混合診療保險不給付原則（寰宇醫事裁判）

本案為罹患腎臟癌的原告X，在接受健保所給付之「干擾素療法」的同時，另又合併採用非健保所給付，且不被認可為評價療養中之先進醫療範圍的「LAK療法」，易言之，本案之原告X採行同時併用受健保給付之診療與非受健保給付之診療的「混

醫療公法

2019/10/21

德國機構照護費用改革簡介

對於無謀生能力而不能維持基本生活之人，德國社會救助法基於備位性原則(Subsidiaritätsprinzip)原則在此強調親屬責任優先。是故依親屬法上負有扶養義務之直系親屬，倘若其直系尊親屬自身無足夠財力或其本身照護保

醫療糾紛

2019/10/01

醫療責任保險與法律經濟

當醫病雙方對醫療結果產生不一致的期望下，難免產生醫療糾紛，若能建立一套完善的醫療糾紛處理機制，將補償與責任分開為兩階段處理方式，在事發後，未確定肇事責任前即先透過第三責任險及補償基金的機制

醫療公法

2019/04/08

德國法定健康保險中之健康促進及疾病預防措施

現代醫療知識發展重視疾病預防性措施。德國社會法典第5編第20條第1項規定，健保保險人應在其規章中規定防止及減低疾病風險主要之給付(主要預防性給付)，以及促進保險人自身健康性行為之給付(健康促進性給付)，此為關於預防性健康

全民健保

2019/02/25

健保特約醫師因違反在職進修義務之診察報酬扣減額歸屬爭議

德國法定健保之支付制度係由健保醫師或牙醫師公會(Kassenärztliche Vereinigung/Kassenzahnärztliche Vereinigung)、保險對象及健保保險人(Krankenkasse)共

德國

2018/12/12

給付人應對在債之關係中給付收受人提出請求權，而非對三人

作為民間保險企業的原告基於投保人轉讓的債權，向身為醫師的被告請求就已提供私人醫師給付而為酬金之部分償還。

德國

2018/12/05

醫療產品若具有顯著的意外風險，不待具體個案發生，即屬有瑕疵

原告即保險公司之代理人，基於從其保險客戶B及W處移轉之權利，向被告G公司請求因植入由被告引入歐洲經濟市場的心律調節器所為支出之賠償。

醫療公法

2018/10/01

從合夥牙醫聯合診所案例看德國社會保險之受僱從屬性要件

雖然傳統俾斯麥模式已隨著時間遞嬗經歷變革，然而現今德國社會保險，包含健康、照護、職災、退休及失業保險，仍是以受僱者為主要保障對象，並擴及其它自營業者。

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