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懲戒解僱之運用與界線-法院當前之主流見解與判斷基準
地 點：900元
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內容簡介
《報告人》
李柏毅 │魏千峰律師事務所律師 
- 引導案例-臺灣高等法院106年度重勞上字第43號判決
- 法院主流見解
1.工作規則自訂懲戒解僱事由
2.情節重大
3.私生活行為的懲戒
4.知悉 - 討論與建議
《與談人》
曹新南 │ 111人力銀行社群執行長
張峻豪 │ 人資實務工作者
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