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2023/02/01
衝突作為一個概念可以幫助解釋許多方面的社會生活,如社會分歧、利益衝突,以及個人、團體、企業或組織之間的爭鬥。其種類主要可分為三大類:國際、人際及內心。
2023/01/11
在具有諸多歧見的議題上,大抵都有一個共通點,就是除了見解上的差異外,相關名詞在定義上,也常存有相當大的歧見,且國內與國外相對的名詞翻譯也常有所不同,因而造成探討上的障礙,對涉獵不深的學者或學子也造成容易誤解而不易掌握的情
2022/07/01
衝突無所不在,也是必然發生的現象。從管理觀點來看,與其說是現象,毋寧說是「事件」更為貼切。衝突的範圍雖大,其實並非難以想像,從隱藏在自身內心的個人自己或與他人的衝突,至外顯的個人相互間、組織團體間、組織與組織間、社會團體


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