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實務講座
2022/10/12
兼顧科學與敘事的專業知識可改善無法避免的醫病衝突（實務講座）
筆者從事紛爭衝突解決之理論研究、教學與實務，一直被「專業自慢」這個名稱所描述的現象所惑。全世界的醫師更給人如此的印象，到底這是從何而來？如何改善？甚至如何避免產生？一直是筆者身為醫事人員持續深入思索的課題。
實務講座
2022/07/27
醫療關懷理論與實務（三）：員工關懷（實務講座）
上回提及對病人方的感受關懷不足情形，不能一昧怪罪醫事人員，其理由有三：一、醫事人員本身的心力交瘁問題；二、整體環境對醫事人員的關懷不足；三、給予醫事人員關係與爭議的專業訓練不足。心力交瘁問題請參考拙著，本文針對醫事人員關
實務講座
2022/07/20
醫療關懷理論與實務（二）：病人關懷（實務講座）
現代西方起源的科學及各個專業，都有一個共同的理念，即是以理性主義為基礎，對於感性，是壓抑的。因此常會有太過理性，以致在執業時對非專業的對象缺乏感性，而對其痛苦沒有感覺的情況，醫療亦不例外。有人認為這是做久的疲乏感，例如看
實務講座
2022/07/06
信任與醫療（實務講座）
「信任」是作為一個人非常重要的議題，古代孔子認為「民無信不立」比「食」、「兵」都重要，現代西方社會學家N. Luhmann認為缺少了信任，連早上起床都將會是一件困難而無法行動的事情，如此可以呼應孔子的「民無信不立」，用「
醫學人文
2022/04/25
從「入戲」到「出戲」──談醫患工作者如何從負面情緒中抽離（醫學人文）
談到《演員的自我修養》這本書，除表演科班出身之外，對於非專業的公眾，大家印象最深刻的應該是電影《喜劇之王》裡的小人物─尹天仇。在被人喝斥「連龍套都跑不好」的時候，他堅信「我是一個專業的演員」，每天看《演員的自我修養》，每
醫法新論
2022/03/01
讀者觀點投書──給醫療人員的人工智慧簡短指南（全球瞭望）
在不遠的將來，人工智慧有望對醫學實踐及醫療保健造成相當程度的影響。當具有充分證據以佐證其醫療用途的實例僅僅是屈指可數時，肆意炒作與博人眼球的聳動標題空前盛況地出現在人們的眼前，也越來越多相關著作以學術文章、醫療政策報告、
醫法新論
2022/02/14
網際醫病關係之崩解 (二)（全球瞭望）
醫療服務也具有商業性質的面向，雖然醫學是一門藝術，在提供治癒的過程中帶有利他主義，但在提供服務時不可避免地涉及金錢利益。醫療服務不只關從業者是否受到尊敬的專業聲譽，也與生計相關，都可能會被網路上公布的誹謗和虛假資訊所破壞
醫法新論
2022/01/10
急診病患不遵醫囑自動出院之法律關係與醫學倫理爭議（醫法新論）
不遵醫囑自動出院（against medical advice discharge,AAD），乃是病患或病患代理人（多為家屬）在醫師建議可離院前離開醫院。醫師在專業上認為病患尚需要繼續留院治療觀察處置，但病患或其家屬已無
調解
2021/07/16
日本醫療爭議訴訟外紛爭解決機制──以民間型ADR為中心（醫法新論）
訴訟外紛爭解決機制（alternative dispute resolution, ADR）主要發源於美國，為世界各國存在訴訟制度以外的各種糾紛解決方式或制度的總稱。相較傳統訴訟的冗長程序、費用等問題，普遍認為訴訟外紛爭
醫療刑法
2021/06/25
醫療常規與臨床專業裁量的法院實務觀察（醫法新論）
醫療領域於近年來雖已有許多突破性發展，但對於人體構造、致病機轉等仍有許多未明之處，再加上每位病人的個體差異，使得醫師往往只能根據診療時所能得到的有限資訊，以試誤（try and error）的方式作出判斷，故有論者將醫療

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